Agentes da Guarda Municipal são tratados com descaso por uma gestão que torrou dinheiro público com a Tesloo e a Obra Social São João Batista, pagando até quatro vezes além do que o profissional contratado recebia de fato
Formada por 51 agentes efetivos, a Guarda Municipal de Guapimirim está pedindo socorro. O governo, que se não fosse uma ação movida pelo Ministério Público estaria pagando hoje R$ 4 mil mensais à Obra Social São João Batista (antiga Tesloo) por uma merendeira que, de fato, não receberia mais que R$ 900, é o mesmo que exige muito dos servidores efetivos e não dá nada em troca. No acaso dos guardas a Prefeitura paga a eles apenas R$ 1.100 (sem o desconto previdenciário) e não oferece alimentação nem nos plantões. Os que podem levam comida de casa, mas há quem nem isso tem condição de fazer. “Muitos de nós tem filho para sustentar e às vezes fica sem almoço para não deixar faltar em casa”, diz um agente explicando ainda que a categoria também não conta com auxilio transporte.
Além do salário baixo e da inexistência de benefícios, os agentes sofrem com a falta de condições de trabalho. As viaturas são verdadeiras sucatas ambulantes e as dependências do que eles chamam de `Quartel General´ mostram o descaso de uma administração para com os que estão a seu serviço. Os banheiros são precários e o espaço, em um todo, insalubre. “Temos que dar nosso jeito para ir trabalhar e levar comida de casa quando se tem. Porque nem todos servidores tem o que levar para almoçar e jantar. Imagina sustentar uma família com R$ 1.100, sem contar o desconto do INSS. Foram cortadas as horas extras e estão compensando as horas extras acumuladas em banco de horas. Não temos nenhuma condição de trabalho, viaturas estão sem condições de uso”, completa o agente.
De acordo com os integrantes da corporação, o prefeito Marcos Aurélio Dias vem indeferindo todos os pedidos feitos em relação ao adicional de periculosidade, que é garantido por uma lei federal. Se os agentes da Guarda Municipal têm motivos de sobra para reclamar, os apadrinhados nomeados em cargos comissionados não podem se queixar de nada. A maioria não precisa cumprir carga horária e ganha bem mais que aqueles que precisam dar duro todos os dias.
Que a crise é real e que a cada mês entra menos dinheiro nos cofres do município ninguém discute, pois é fato no Brasil inteiro, mas mesmo assim, em abril deste ano, quando a queda nos repasses federais já chegava a 40%, o prefeito de Guapimirim lançou um edital de licitação para contratar, possivelmente através da mesma Obra Social São João Batista (sucessora da Casa Espírita Tesloo) 960 profissionais a valores superfaturados, segundo apontou uma investigação do Ministério Público, que apurou, por exemplo, que o município iria pagar R$ 4.776,96 por cada jardineiro, R$ 5.084 por um pedreiro e R$ 5.552 por um técnico em edificações, profissionais que, não receberiam nem R$ 2 mil mensais.
Guapi não tem nem trânsito. Pra quê guarda municial?
A matéria é bem clara, está tudo errado na Prefeitura de Guapi e alguém deve ser responsabilizado por isso.
Só faço uma consideração a respeito das condições das viaturas. Me arrisco a dizer que 99,99% dos que as utilizam, não as tratam com o devido cuidado e respeito. Não estou me referindo somente a Guapi, mas a todos os órgão públicos. Para estes, não existem buracos, quebra-molas, limpeza, cuidados com estofados, cuidados com manobras, revisões, etc.
É uma vergonha o modo que tratão os servidores de Guapimirim! Total descaço! Salário baixo! Sem nenhum benefício!
fiz o concurso e não passei infelizmente, gostaria de ter passado, mesmo recebendo esses 1.100, é que o pessoal que passou vem 99 por cento de fora, aí fica ruim mesmo, mas pra mim tava bom. no edital dizia o salario então não podem reclamar, não tem ninguem enganado
Elizeu faltou dizer que o salário está atrasado
Boa tarde. Se eu dissesse isso hoje estaria faltando com a verdade. O empregador – seja ele público ou privado – tem até o quinto dia útil para fazer o pagamento. O salário de outubro só estará em atraso se não for pago até o próximo dia 9, o quinto dia útil do mês de novembro.
O cidadão desinformado ai de cima falando que Guapimirim não tem trânsito precisa rever seus conceitos e ler o Estatuto Geral das Guardas Municipais lei 13022. Na qual a Guarda Municipal passou a ter poder de polícia e passará a atuar na segurança pública da cidade, não só dos bens públicos e do trânsito como era anteriormente. Espero que você numa seja assaltado e necessite de apoio visto que você não se preocupa com a segurança em sua cidade.
Muito obrigado, Elizeu Pires. Essa é a realidade que estamos vivendo em Guapimirim.
Que quinto dia ultil o que. Tem que pagar até o dia 30 do mês trabalhado. Você fala isso porque é muito bem pago e não precisa ficar contando os dias para receber.
Boa tarde. Quem fala do prazo legal é a lei e não eu. Quanto a eu não precisar ficar contando os dias para receber é verdade sim, assim como sou bem pago, mas isso se deve a uma carreira de 30 anos de profissão e de atuação na iniciativa privada. Abraços a todos e fiquem com Deus.
Gente, o cara sai do conforto dele para fazer uma matéria que vai nos ajudar e ficam atacando ele? Cada um no seu quadrado, amigos. Quanto ao assunto, a matéria só retrata a nossa realidade.
A prefeitura alega que não paga periculosidade devido a não ter ainda o estatuto da guarda municipal criado pela prefeitura de Guapimirim! Que os vereadores enrolam, enrolam e nunca aprovam o estatuto!
EXCELENTE MATERIA!!!!Essa e uma triste realidade. Em relacao ao salario, esta atrasado sim. pois, o pagamento saia no ultimo dia do mes e sem avisar os seus servidores, mudaram a data e ninguem sabe informar ao certo quando iremos receber. So gostaria de saber pq o descaso com os seus servidores?Poderiam ao menos nos informar! em relacao a Guarda Municipal, e vergonhoso o que estao fazendo com essa instituicao. Engracado que a festa do municipio e eles nao pouparam verba para tal evento, que ja chega a dois milhoes! Nao tem dinheiro para pagar ao servidor, mais para festa de dois milhoes tem… como pode ser isso! obrigado
Boa tarde. A título de esclarecimento: Legalmente falando um salário só pode ser considerado em atraso se não quitado até o quinto dia útil do mês subsequente ao trabalhado. O fato de a Prefeitura vir pagando no dia 30 e não ter pago até hoje, dia 3, não configura atraso. O atraso só estará caracterizado depois do dia 9. Abraço e dias melhores a todos.
concordo com vc elizeu!porem,nosso problema e con descaso,nos nao temos informacoes alguma quando sera o pagamento, muito obrigado por falar a verdade. EXCELENTE TRABALHO! Guapimirim merecem politicos melhores
Excelente artigo, revela um pouco da realidade e história que nossos agentes da Guarda Municipal de Guapimirim sofrem ťodos os dias! Há agentes trabalhando com um único uniforme, todos os dias, alguns com as vestes desgastadas, sujas, calças rasgadas, sem equipamentos de proteção e segurança mínimos! A Guarda fica na porta de entrada da cidade, dá informações à todos os visitantes da cidade, orientação e nunca deveria ser tratada dessa forma! Os visitantes da cidade ao ver os Guardas nas ruas e como eles os recebem já sentem o quanto a imagem dessa cidade é importante para a cidade! Alô Senhor prefeito! Ajude a Guarda Municipal da sua cidade lhes dando condições de passar uma melhor imagem da sua cidade e da sua administração!
É exatamente o que acontece com os guardas de nilopolis. vejo as viaturas um caco, a base dos caras é um lixo, o salario uma m.
O boato que rola nos bastidores da Prefeitura Municipal é de que serão descontados uma determinada quantia do salário dos Servidores para pagar despesas das futuras festividades e mesmo após o 5º dia útil, não haverá pagamento. E a verba que sustenta toda prefeitura vem da Educação, que banca não só a própria como também outras secretarias e setores.
Bom dia. 1 – Os recursos do Fundeb sustentam a Educação e este só é aplicado na Educação. Não há a menor possibilidade de ser usado para despesas em outras áreas. 2 – Verba é uma coisa e dinheiro é outra muito diferente. Verba é dotação orçamentária; ter verba não significa ter dinheiro em caixa e este sim está escasso. 3 – O salário de um servidor não pode sofrer nenhum tipo de desconto a não ser o estipulado por lei e descontar uma parte do salário para auxiliar no pagamento de despesas é impossível. 4 – Noticiar que não haverá pagamento no quinto dia útil seria uma irresponsabilidade, porque não há – até este momento – nenhuma informação nesse sentido e sim disse-me-disse. 5 – O elizeupires.com é um espaço jornalístico e temos responsabilidade pelo que veiculamos, inclusive pelos comentários. Não trabalhamos com boatos, o ouvir dizer ou o andam falando por ai, pois nossa função é informar e não desinformar. Abraços a todos e fiquem com Deus
Está tudo errado em Guapimirim. Que Deus nos ajude.
Estou muito satisfeito em trabalhar na guarda, necessidade o pais inteiro está passando, o salario de 1.100,00 foi expresso no edital, faz quem quer, e fez é por que aceitou o salario e as condições. guapimirim tem 25 anos e está muito bem perto de municipios com mail de 100 anos. não tá satisfeito, mete o pé e dá vaga para quem quer trabalhar. quanto ao uniforme é balela agora estão trabalhando 24 por 72 dá muito bem para lavar o uniforme, pois tem tres dias para lavar, secar e passar. povo ingrato
Cada uma, tem pessoas que se trabalhassem de graça ainda AGRADECERIA, nada no SERVIÇO PÚBLICO é gratuito, TODOS SEM EXCEÇÃO PAGAM CARO, PELOS MULTIPLOS SERVIÇOS OFERTADOS PELO PODER PÚBLICO, compara os SALÁRIO DO PREFEITO E DO VEREADOR E SECRETÁRIOS COM SUAS MORDOMIA E DESVIOS, verás que se ganha pouco. A SEGURANÇA, SAÚDE E EDUCAÇÃO são o carro chefe de qualquer ADMINISTRAÇÃO este PROFISSIONAIS deveriam ganhar bem, pois são deles a BASE ESTRUTURAL do funcionamento DO MUNICÍPIO…
Se formos entrar na seara da legalidade do uso de verbas carimbadas para uma área e que são utilizadas em outras, vai feder muito. Quem trabalha em e para órgãos públicos sabe do que estou falando.
Não duvido de nada.
Vendo esta matéria só retrata o descaso com a guarda, mas acima de tudo com todos os profissionais de Guapimirim (não é só a guarda, isto ocorre em todas as secretarias). Somente a Educação possui um básico plano de cargos e salários. Vereadores e prefeito empurram para não aprovar um básico plano de cargos e salários para os demais profissionais do município. Inúmeros profissionais (quase a totalidade) ganham apenas 1, 2 ou 3 salários mínimos, nada de vale-transporte, nada de vale-alimentação, nada de plano de saúde e acima de tudo nada de respeito. Profissionais com mais de 10 anos de casa ganham o mesmo que profissionais do último concurso, pois não há nada… nada de triênio, nada de quinquênio e nada de respeito a um ser humano que só quer o bem para a cidade e para o próximo. Veículos sem quase nada de reparo realmente, limpeza dos mesmos não existe… Terceirizados em Guapimirim realmente recebem mais que concursados e realmente a maioria não precisa cumprir carga horária.